Spätestens die letzten Jahre haben uns gezeigt, wie schnell sich unser Leben verändern kann. Existenzängste, Isolation, emotionale Überforderungen und für manche sogar die Flucht, wurden für viele Realität.
Ziel des Seminars ist es, sich vertieft mit unterschiedlichen Lebensphasen aus individueller und betrieblicher Sicht sowie sich mit den verschiedenen Stärken und Schwächen der Generationen von „Beschäftigten“ auseinander zu setzen.
Oft versuchen Führungskräfte im Konfliktfall, den Ball zurückzuspielen, oder sie treffen zu schnell Entscheidungen, ohne vorher den „Hut des Mediators/der Mediatorin“ aufzusetzen.
Das Ziel dieses Lehrgangs ist einerseits die Vermittlung von Fachwissen zu essenziellen Themen aus dem psychosozialen Sektor und andererseits die reflektierte Aneignung von hilfreichem Handwerkszeug.
Der Fokus liegt auf dem gemeinsamen Ausprobieren neuer Methoden, dem Erfahrungsaustausch in der Gruppe, Reflexionssequenzen in Kleingruppen oder im Einzelsetting.
